Artikel-Informationen
erstellt am:
04.07.2025
Im Zentralen Kriminaldienst der Polizeiinspektion Hameln-Pyrmont/Holzminden ist am Standort Hameln zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz
„Sachbearbeitung IT-Datenforensik/OSINT“ (m/w/d)
-Entgeltgruppe 11 TV-L-
unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) neu zu besetzen.
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Der Dienstort befindet sich in der Zentralstraße 9 in 31785 Hameln.
Die Polizeiinspektion Hameln-Pyrmont/Holzminden sorgt mit rund 400 Mitarbeitenden für die Sicherheit der rund 220.000 Einwohnenden in den Landkreisen Hameln-Pyrmont und Holzminden. Der Arbeitsplatz „Sachbearbeitung IT-Datenforensik/OSINT“ ist im Fachkommissariat Forensik des Zentralen Kriminaldienstes verankert.
Ihr Anforderungsprofil
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TV-L (ab 4.064,54€ brutto in Stufe 1).
Der Aufgabenbereich verlangt Erfahrungen in der Anwendung von Analyse- und Monitoringtools sowie Erfahrungen in der Arbeit mit relationalen und nicht-relationalen Datenbanken. Des Weiteren werden Erfahrungen im Umgang mit OSINT und Sozialen Medien sowie ein sicherer Umgang mit Suchoperatoren für Suchmaschinen (z. B. Google Operatoren) als auch die sichere Bedienung von mobilen Endgeräten (z. B. Smartphones, Tablets) erwartet.
Weiterhin erfordert der Arbeitsplatz analytisches Denken, Kreativität sowie kommunikative Kompetenzen (z.B. Präsentationsgeschick). Weiterhin wird ein hohes Maß an Sorgfalt und Organisationsvermögen sowie Teamfähigkeit erwartet. Das Beherrschen der englischen Sprache in Wort und Schrift entsprechend der Sprachniveaustufen B1/B2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen ist erforderlich.
Ihre zukünftigen Aufgaben
Die Tätigkeiten umfassen dabei im Wesentlichen folgende Aufgaben:
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichen Dienst. Sie erhalten neben dem Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 TV-L zum Jahresende eine Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL). Der Erholungsurlaub beträgt 30 Tage pro Kalenderjahr.
Für nachhaltige und familienfreundliche Personalpolitik hat die niedersächsische Polizei das Dauerzertifikat zum „audit berufundfamilie“ erhalten. Mit diesem Zertifikat bieten wir Ihnen u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Förderung und ein strukturiertes Gesundheitsmanagement.
Im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind individuelle Arbeitszeitmodelle und flexible Regelungen möglich, wobei bei dienstlich begründeten Notwendigkeiten eine Dienstverrichtung außerhalb der Regelarbeitszeit erforderlich sein kann.
Bewerbungsverfahren
Bei wesentlicher Gleichheit der Leistungen und/oder Eignungsvoraussetzungen mehrerer bewerbender Personen ist die Durchführung eines strukturierten Auswahlgesprächs vor einer Auswahlkommission vorgesehen. Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sein, bitten wir Sie uns das Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte in der Bewerbung zu erklären. Es wird um Angabe gebeten, wo ggfs. die Personalakte angefordert werden kann.
Sind Sie neugierig geworden?
Für Ihre aussagekräftige Bewerbung nutzen Sie bitte bis zum 31.07.2025 unter dem Stichwort „Sachbearbeitung IT-Datenforensik/OSINT Hameln“ (m/w/d) das Onlinebewerbungsverfahren des Karriereportals Niedersachsen unter folgendem Link (StellenNr. 110623): https://karriere-b-obm.niedersachsen.de/home/index?stelleId=110623
Sollten Sie das Onlinebewerbungsverfahren nicht nutzen können, richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Zeugnisse, Urkunden, Fortbildungsnachweise etc.), unter der Angabe, wie Sie auf unser Stellenangebot aufmerksam geworden sind, bis zum 31.07.2025 unter dem Stichwort „Sachbearbeitung IT-Datenforensik/OSINT Hameln“ (m/w/d) schriftlich an: Polizeidirektion Göttingen, Dezernat 13 - Frau Hunold, Groner Landstraße 51, 37081 Göttingen.
Wir bitten Sie, uns in diesem Fall nur Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden. Die zugesandten Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Sofern die Rücksendung der Unterlagen gewünscht wird, ist den Bewerbungsunterlagen ein frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen.
Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.
Das ist uns noch wichtig!
Im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes sind wir bestrebt, eine Erhöhung des unterrepräsentierten Geschlechts in allen Bereichen und Positionen zu erreichen.
Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte bewerbende Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt, soweit nicht andere Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung/Gleichstellung zu geben. Für weitere Informationen in Schwerbehindertenangelegenheiten können Sie die Schwerbehindertenvertretung der Polizeidirektion Göttingen (Tel. 0551/491-1085) kontaktieren.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Sie!
Für inhaltliche Nachfragen zum Arbeitsplatz steht Ihnen im Fachkommissariat Forensik der Polizeiinspektion Hameln-Pyrmont/Holzminden, Herr Hoffmann (Tel. 05151/933-351) zur Verfügung. Für weitere Informationen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Hunold aus dem Personaldezernat (Tel. 0551/491-1334).
Weitere Informationen über die Polizeidirektion Göttingen finden Sie unter www.pdgoe.polizei-nds.de
Hinweis: Zur Vorbereitung und anschließender Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden durch das Dezernat 13 der Polizeidirektion Göttingen Ihre Daten erhoben. Nähere Informationen nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie unter https://www.pd-goe.polizei-nds.de/beruf_karriere/
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erstellt am:
04.07.2025